Kunnanhallitus, kokous 25.4.2022

Pöytäkirja on tarkastettu

§ 68 Henkilöstön viestintäohje

VESDno-2022-18

Valmistelija

  • Kati Paunonen, hallintojohtaja, kati.paunonen@vesilahti.fi

Perustelut

Henkilöstön viestintäohje ohjaa koko kunnan henkilöstön ja luottamushenkilöiden viestintää. Viestintäohjeen tarkoituksena on koota yhteen parhaat viestinnän käytännöt, joihin koko organisaatio voi sitoutua omassa toiminnassaan ja toisaalta selkiyttää kunnan viestinnällistä kuvaa. 

Ohjeistuksella ohjataan

  • uuden visuaalisen ilmeen käyttöä kaikessa kunnan viestinnässä
  • sosiaalisessa mediasa toimimista
    • Facebook-viestinnän sisältöjä
    • Instagram-viestintää
    • Kunnan YouTube-tilin sisältöä
    • Twitter-viestintää
  • perinteistä viestintää esimerkiksi kunnan verkkosivujen kautta
  • mediaviestintää
  • kuvamateriaalin käyttöä


Viestintäohje on päivitetty keväällä 2022, ja ohjetta päivitetään edelleen. Kunnanhallitus ohjaa kunnan viestintää kunnan hallintosäännön mukaisesti. 

Ehdotus

Esittelijä

  • Tuomas Hirvonen, kunnanjohtaja, tuomas.hirvonen@vesilahti.fi

Kunnanhallitus merkitsee tiedoksi henkilöstön viestintäohjeen. 

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.


Muutoksenhaku

Tähän päätökseen ei voi hakea muutosta.

Oikaisuvaatimusta tai kunnallisvalitusta ei saa tehdä päätöksestä, joka koskee

  • vain valmistelua tai täytäntöönpanoa (KuntaL 136§)
  • virka- ja työehtosopimuksen tulkintaa tai soveltamista ja viranhaltija on jäsenenä viranhaltijayhdistyksessä, jolla on oikeus panna asia vireille työtuomioistuimessa (KVhl 50§ 2 mom)
  • etuosto-oikeuden käyttämättä jättämistä (EtuostoL 22§)